Величина МРОТ с 1 января 2025 года установлена в размере 22 440 руб.
В данном значении МРОТ применяется для регулирования оплаты труда и определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, а также для иных целей обязательного социального страхования.
МРОТ устанавливается одновременно на всей территории России.
С 2025 года величина МРОТ рассчитывается с учетом медианной зарплаты. Соотношение МРОТ и медианной зарплаты должно быть не менее 48 процентов. Имеются в виду МРОТ, устанавливаемый в текущем году на очередной год, и медианная зарплата, рассчитанная Росстатом за предыдущий год.
По данным Росстата (файл "Медианная заработная плата..." в формате XLSX), медианная зарплата за 2023 год составляет 46 751 руб., что соответствует МРОТ 22 440 руб. (46 751 руб. × 48%).
При этом МРОТ должен быть не ниже прожиточного минимума трудоспособного населения на очередной год и не ниже МРОТ, установленного в предыдущем году.
Подтверждение: ст. 1 Федерального закона № 82-ФЗ от 19 июня 2000 г. (в редакции Федерального закона 365-ФЗ от 29 октября 2024 г.).
Кроме того, в целях установления оплаты труда минимальный размер зарплаты может быть принят на региональном уровне и утвержден региональным соглашением. В этом случае работодателям, которые присоединились к такому соглашению, при определении минимального размера зарплаты нужно применять именно его. Региональный минимум не должен быть ниже федерального.
Подтверждение: ст. 133.1 Трудового кодекса РФ.