Как вновь зарегистрированному индивидуальному предпринимателю встать на обязательный учет в Пенсионном фонде РФ, ФСС России, ФОМС?

Встать нужно самостоятельно в ФСС России (как плательщику взносов за своих работников, исполнителей – в ряде случаев) и в Пенсионном фонде РФ (как плательщику взносов за своих работников и исполнителей). Без участия индивидуального предпринимателя будет проведена его регистрации в качестве плательщика взносов на обязательное медицинское страхование (как за самого себя, так и за работников, исполнителей), а также в качестве плательщика взносов на собственное обязательное пенсионное страхование.

При этом следует учитывать, что помимо обязательного учета во внебюджетных фондах ИП вправе вступить в добровольные правоотношения в рамках обязательного пенсионного (социального) страхования и, соответственно, в таком случае для этих целей тоже должен встать на учет в отдельно установленном порядке (ст. 4.5 Федерального закона № 255-ФЗ от 29 декабря 2006 г., ст. 29 Федерального закона № 167-ФЗ от 15 декабря 2001 г.).

Процедуры постановки на обязательный учет различаются для Пенсионного фонда РФ, Фонда медицинского страхования (ФОМС) и ФСС России и заключаются в следующем.

Постановка на учет в Пенсионном фонде РФ

В Пенсионном фонде РФ индивидуальный предприниматель должен встать на учет по следующим основаниям:
1) как уплачивающий взносы за самого себя (т.е. в таком случае он является одновременно страхователем и застрахованным);
2) как работодатель (наниматель) – если заключает с другим гражданином (гражданами) трудовой и (или) гражданско-правовой договор на выполнение работ, оказание услуг (т.е. в этом случае он является страхователем).
Подтверждение: ст. 6, п. 1 ст. 11 Федерального закона № 167-ФЗ от 15 декабря 2001 г.

Регистрация в связи с уплатой взносов за самого себя

В этом случае обязанность самостоятельно поставить ИП на учет закреплена за Пенсионным фондом РФ. Никаких дополнительных действий от самого ИП не потребуется.

Постановка на учет производится в течение трех рабочих дней после получение отделением Пенсионного фонда РФ от налоговой инспекции сведений о регистрации физического лица в качестве индивидуального предпринимателя. Такие сведения налоговая инспекция обязана передать не позднее рабочего дня, следующего за днем государственной регистрации ИП.

Факт постановки на учет в Пенсионном фонде РФ подтверждает уведомление по форме из приложения № 3 к Порядку, утв. Постановлением Правления Пенсионного фонда РФ № 197п от 2 августа 2006, в котором, в частности, указывается регистрационный номер. Оно может быть:
– направлено индивидуальному предпринимателю в электронном виде (по сети Интернет (в т. ч. через Единый портал государственных и муниципальных услуг), по адресу электронной почты (если он указывался при регистрации в ЕГРИП)). В этом случае получение уведомления в письменной форме на бумажном носителе не является обязательным. Его можно получить по запросу в территориальном отделении Пенсионного фонда РФ в течение трех рабочих дней;
– выдано непосредственно ИП;
– направлено ему по почте.

Подтверждение: п. 1 ст. 11 Федерального закона № 167-ФЗ от 15 декабря 2001 г., п. 3.1 ст. 11 Федерального закона № 129-ФЗ от 8 августа 2001 г., п. 2, 8 Порядка, утв. Постановлением Правления Пенсионного фонда РФ № 197п от 2 августа 2006 г. (в части, не противоречащей ст. 11 Федерального закона № 167-ФЗ от 15 декабря 2001 г.).

Регистрация как работодателя

ИП, который заключил с гражданином трудовой или гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг), обязан самостоятельно зарегистрироваться в качестве страхователя в отделении Пенсионного фонда РФ по месту жительства.

Для этого в отделение Пенсионного фонда РФ в течение 30 календарных дней со дня заключения соответствующих договоров с первым работником (исполнителем) нужно подать:
– заявление о регистрации в качестве страхователя по форме из приложения № 7 к Порядку, утв. Постановлением Правления Пенсионного фонда РФ № 296п от 13 октября 2008 г. (см. Образец);
– свидетельство о государственной регистрации в качестве ИП или лицензии на осуществление определенных видов деятельности;
– документ, удостоверяющий личность индивидуального предпринимателя и подтверждающий регистрацию по месту жительства;
– свидетельство о постановке на учет физического лица в налоговом органе;
– документы, подтверждающие обязанность уплачивать взносы на обязательное пенсионное страхование (трудовой, гражданско-правовой договор).

Территориальное отделение Пенсионного фонда РФ ставит ИП на учет в течение трех рабочих дней после получения этого пакета документов. При этом Пенсионный фонд РФ присваивает ИП регистрационный номер и вручает ему уведомление по форме из приложения № 9 к Порядку, утв. Постановлением Правления Пенсионного фонда РФ № 296п от 13 октября 2008 г.

Подтверждение: п. 1, 3 ст. 11 Федерального закона № 167-ФЗ от 15 декабря 2001 г., п. 21, 22, 24 Порядка, утв. Постановлением Правления Пенсионного фонда РФ № 296п от 13 октября 2008 г. (в части, не противоречащей ст. 11 Федерального закона № 167-ФЗ от 15 декабря 2001 г.).

Постановка на учет в ФОМС

В ФОМС (ФФОМС, ТФОМС) индивидуальный предприниматель подлежит постановке на учет по следующим основаниям:
– как уплачивающий взносы за самого себя (т.е. в таком случае он является одновременно страхователем и застрахованным);
– как работодатель (наниматель) – если заключает с другим гражданином (гражданами) трудовой договор (т.е. в этом случае он является страхователем).

Отдельной постановки на учет в ФОМС не требуется. Регистрация ИП в качестве страхователей по обязательному медицинскому страхованию проходит на основании сведений, которые передает Пенсионный фонд РФ. Участие ИП в этой процедуре не требуется.

Подтверждение: п. 1-2 ст. 10, ч. 1 ст. 11, ч. 4 ст. 17 Федерального закона № 326-ФЗ от 29 ноября 2010 г.

Постановка на учет в ФСС России

В ФСС России индивидуальный предприниматель обязан встать на учет только в качестве работодателя (нанимателя – в отношении взносов на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, если такое страхование предусмотрено в договоре с исполнителем). Взносы на социальное страхование за себя в обязательном порядке он не уплачивает.

В качестве работодателя ИП должен зарегистрироваться как страхователь в территориальном отделении ФСС России по месту жительства одновременно по двум видам обязательного социального страхования:
– по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством;
– и (или) по страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Подтверждение: ст. 2.1, п. 3 ч. 1 ст. 2.3 Федерального закона № 255-ФЗ от 29 декабря 2006 г., ст. 6 Федерального закона № 125-ФЗ от 24 июля 1998 г., пп. 2 п. 2, п. 3, 13 Порядка, утв. Приказом Минздравсоцразвития России № 959н от 7 декабря 2009 г., п. 1, 4, 7 Порядка, утв. Постановлением ФСС России № 27 от 23 марта 2004 г.

Постановка на учет осуществляется бесплатно (п. 22-23 Административного регламента, утв. Приказом Минтруда России № 574н от 25 октября 2013 г., п. 22-23 Административного регламента, утв. Приказом Минтруда России № 575н от 25 октября 2013 г.).

Для постановки на учет ИП в течение 30 календарных дней со дня заключения с первым из принимаемых работников трудового договора (либо гражданско-правового договора – при наличии в нем условия об уплате страховых взносов) должен представить в территориальное отделение ФСС России по месту жительства:

1) заявление на регистрацию:

– по форме из приложения № 2 к Административному регламенту, утв. Приказом Минтруда России № 574н от 25 октября 2013 г., – при заключении трудового договора (см. Образец);
– по форме из приложения № 2 к Административному регламенту, утв. Приказом Минтруда России № 575н от 25 октября 2013 г., – при заключении гражданско-правового договора (см. Образец);

2) документ, удостоверяющий личность (при непосредственном обращении), или его копию;
3) копии трудовых книжек нанимаемых им работников или трудовые договоры, заключенные с работниками, и (или) гражданско-правовые договоры, в соответствии с которыми страхователь обязан уплачивать в ФСС России страховые взносы на страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
4) справку из кредитной организации об открытии банковского счета (если на момент подачи заявления он был открыт).

Представлять в ФСС России свидетельство о государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя и свидетельство о постановке на учет в налоговом органе сам ИП не обязан, но вправе сделать это.

Подтверждение: п. 3 ч. 1 ст. 2.3 Федерального закона № 255-ФЗ от 29 декабря 2006 г., пп. 3-4 п. 1 ст. 6 Федерального закона № 125-ФЗ от 24 июля 1998 г., п. 6, 10, 11.1, 13 Порядка, утв. Приказом Минздравсоцразвития России № 959н от 7 декабря 2009 г., п. 5, 10-11.1 Порядка, утв. Постановлением ФСС России № 27 от 23 марта 2004 г., пп. "а" п. 14, п. 16-18 Административного регламента, утв. Приказом Минтруда России № 575н от 25 октября 2013 г., пп. "а" п. 14, п. 16-17 Административного регламента, утв. Приказом Минтруда России № 574н от 25 октября 2013 г.

Подать документы можно:
– лично;
– направив их по почте;
– с использованием электронных средств связи через Единый портал государственных и муниципальных услуг.
Подтверждение: п. 6.1 Порядка, утв. Приказом Минздравсоцразвития России № 959н от 7 декабря 2009 г., п. 34, 44 Административного регламента, утв. Приказом Минтруда России № 575н от 25 октября 2013 г., п. 34, 44 Административного регламента, утв. Приказом Минтруда России № 574н от 25 октября 2013 г.

Отделение ФСС России обязано зарегистрировать ИП в течение пяти рабочих дней со дня получения от него всех необходимых документов (п. 15 Порядка, утв. Приказом Минздравсоцразвития России № 959н от 7 декабря 2009 г., п. 10 Административного регламента, утв. Приказом Минтруда России № 575н от 25 октября 2013 г., п. 10 Административного регламента, утв. Приказом Минтруда России № 574н от 25 октября 2013 г.).

По результатам постановки на учет территориальное отделение ФСС России оформляет и отдает ИП, как правило, способом, указанным им в заявлении:
– уведомление по форме из приложения № 4 к Порядку, утв. Приказом Минздравсоцразвития России № 959н от 7 декабря 2009 г., и уведомление о размере страховых взносов – при регистрации в качестве страхователя по обязательному социальному страхованию работников, с которыми заключен трудовой договор;
– уведомление по форме из приложения № 3 к Порядку, утв. Постановлением ФСС России № 27 от 23 марта 2004 г., и уведомление о размере страховых взносов – при регистрации в качестве страхователя по обязательному социальному страхованию работников, с которыми заключен гражданско-правовой договор.

Подтверждение: пп. 3, 4 п. 15, п. 17 Порядка, утв. Приказом Минздравсоцразвития России № 959н от 7 декабря 2009 г., п. 9, 53, 54 Административного регламента, утв. Приказом Минтруда России № 575н от 25 октября 2013 г., п. 9, 53, 54 Административного регламента, утв. Приказом Минтруда России № 574н от 25 октября 2013 г.

Другие вопросы по теме