Вопрос:
Мы работаем в Якутии в районах Крайнего Севера имеем северные надбавки 80% и районный коэффициент 40%, доп. дни отпуска 24 к.дня, имеются профессии с вредными усл.тру, наша упр. компания хочет провести следующие мероприятия, корректно ли это? поступило письмо следующего содержания:
В рамках приведения кадровой документации к требованиям действующего законодательства, необходимо изменить ЛНА предприятия в част...