Прием сотрудника- гражданина РФ, но с 2022 года проживающего в Узбекистане

Вопрос:

Организация планирует принять сотрудника, который является гражданином РФ, но с 2022 года проживает в Узбекистане, на дистанционную работу.
Какая ставка НДФЛ будет применяться и какая ставка по взносам

Ответ:

Ответ подготовлен исходя из допущения, что работник будет работать за рубежом и не является налоговым резидентом РФ (постоянно проживает за рубежом).

НДФЛ

С д...

Читать далее

Узнать подробнее про:

Чтобы прочитать статью
полностью, пожалуйста,
зарегистрируйтесь