Вопрос:
Сотрудница отправляется в ежегодный оплачиваемый отпуск с 30.04.16 до 31.05.2016 (28 дней). Отпускные выплачиваются 26 апреля. В период отпуска сотрудница заболевает с 10.05.2016 до 20.05.2016 (11 дней) и приносит больничный лист. Больничные не выплачивались. Ежегодный отпуск продлевается на 11 дней с 30.04.16 до 11.06.2016. Затем сотрудница приносит больничный лист по беременности и родам, по которому декрет начинается с 26.05.2016.
...