Вопрос:
Сотрудница находилась на больничном по беременности и родам, а затем в отпуске по уходу за ребенком с июля 2013 года по апрель 2015 включительно, с 1 мая 2015 вышла на работу. В июне 2015 ушла на больничный. Вопрос: как считается средний заработок в ее случае? Сумма дохода делится на 730 или на количество дней, за исключением дней проведенных в отпуске по уходу за ребенком (в нашем случае это 181 день в 2013 году и 365 в 2014)?