Вопрос:
Сотрудник был назначен на должность директора с ним был заключен трудовой договор с директором (он отличается от стандартного трудового договора с сотрудником), с его согласия его перевели на должность юрисконсульта. С ним нужно заключить новый трудовой договор или доп. соглашение. Оклад не изменился.
Ответ:
Если переход с должности руководителя организации на рядовую должность был...