Отпуск по беременности и родам

Вопросы:

Работник (мужчина) уволился 20.01.2025 г. по собственному желанию.
При этом в декабре 2024 г. у работника родился ребенок.
Имеет ли право работник после увольнения подать заявление на предоставление отпуска по беременности и родам.

Ответы на Ваши вопросы:
Бывший работник – мужчина не вправе подать заявление на предоставление отпуска по беременности и родам после увольнения.
Право на отпуск  по беременности и родам, в том числе после увол...

Читать далее

Узнать подробнее про:

Чтобы прочитать статью
полностью, пожалуйста,
зарегистрируйтесь